Gutes Geld für
gute Arbeit

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gute Arbeit

               
 

Dialoger/-in für ver.di

BEWIRB DICH JETZT für 2 Wochen voll Action, Spaß und Teamleben, geh mit uns auf Tour und mach dich stark für Arbeitnehmerrechte!

Du bist:

  • reiselustig
  • kommunikativ
  • charmant
  • ein Teamplayer/eine Teamplayerin
  • UND EINFACH EINZIGARTIG!?

Dann passt du perfekt in unser Dialog-Team!

Deine Aufgabe:

Mit deinem Dialog-Team aus 4–5 Kolleg/-innen bist du in verschiedenen Städten an belebten Plätzen (oder auch alternativ auf Events) im Einsatz für ver.di. Mit Charme, Humor und Leidenschaft sprichst du Passanten und Passantinnen aktiv an und informierst über die aktuelle Arbeit von ver.di. Das Ziel: Viele neue Mitglieder für eine noch stärkere Gewerkschaft!

Voraussetzungen:

  • Mindestalter von 18 Jahren
  • politisches Interesse und Hintergrundwissen
  • mindestens 2 Wochen Zeit, um auf Reisen zu gehen
  • Spaß im Umgang mit Menschen

Du willst dich für ver.di und für Arbeitnehmerrechte einsetzen?

Auf deine Bewerbung freut sich ein super eingespieltes Team, das nur auf dich wartet!

Teilzeitsuchende

Studierende

Vertriebserfahrene

 
 
 

Ein Einkommen mit allen Sozialversicherungen und flexible Arbeitszeiten in Teilzeit? Das gibt es bei uns! Dein fester Arbeitsvertrag garantiert dir alle Sicherheiten und ein gutes Grundgehalt über dem Mindestlohn. Dazu gibt es eine leistungsabhängige Prämie ab dem ersten Neumitglied. Du arbeitest an mindestens zehn Arbeitstagen im Monat. Bei der Einsatzplanung berücksichtigen wir deine individuellen Bedürfnisse. So kannst du dich beruflich und privat weiterentwickeln und bist zugleich finanziell abgesichert. Komm ins Team!

Jetzt bewerben!

 oder ruf uns an: (0911) 13 13 18 18

Ob du in den Ferien richtig loslegst oder während des Semesters deinen Lebensunterhalt verdienst – bei uns wartet gute Arbeit für eine faire Arbeitswelt. Deine Überzeugungskraft kannst du für das Richtige einbringen und dich im Job weiterentwickeln.

Wir bieten dir eine sichere Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und Perspektive, ein gutes Grundgehalt und leistungsabhängige Prämien. Ein Arbeitsvertrag mit gewerkschaftlich erstrittenen Rechten ist dir sicher. Dazu Teamgeist, interessante Kontakte und ein Arbeitszeugnis, z.B. als Praktikumsnachweis. Du hast die Chance zu reisen. Und wenn du willst, kannst du bei uns schnell aufsteigen und Karriere machen. Komm ins Team!

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 oder ruf uns an: (0911) 13 13 18 18

Du hast Erfahrung im Vertrieb oder als Promoter/-in und möchtest deine Fähigkeiten in den Dienst einer guten Sache stellen? Du suchst einen verlässlichen Arbeitgeber, der dir einen sicheren Arbeitsplatz zu fairen Konditionen bietet? Dann bist du bei uns richtig.

Wir bieten dir eine Festanstellung mit allen Sicherheiten: Urlaubsanspruch, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und einem Gehalt über dem Mindestlohn. Dazu erhältst du eine leistungsabhängige Prämie ab dem ersten Neumitglied. Du arbeitest mindestens zehn Tage im Monat, deine Arbeitszeiten sind flexibel. Karrierechancen als Team- und Kampagnenleiter/-in sind möglich.
Komm ins Team!

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 oder ruf uns an: (0911) 13 13 18 18

Unser Angebot

Die Arbeit als Dialoger/-in ist anspruchsvoll, intensiv und verlangt großen Einsatz. Dafür bieten wir dir dreierlei: einen guten Vertrag, ein gutes Grundgehalt über dem Mindestlohn und gute Chancen auf einen überdurchschnittlichen Verdienst abhängig von deinem Engagement. Und das egal, ob du einen Studenten-, Ferien-, Reise- oder Nebenjob suchst, familienfreundlich in Teilzeit oder hauptberuflich im Vertrieb arbeiten möchtest.

Fester Arbeitsvertrag

mit Urlaubsanspruch und Kündigungsschutz

Hohes und faires Gehalt

über dem gesetzlichen Mindestlohn

Flexible Arbeitszeiten

planbar auch nach individuellen Bedürfnissen

Sozialversicherungsschutz

durch Kranken-, Renten und Pflegeversicherung

Zusätzliche leistungsabhängige Prämie

gestaffelt, ab dem ersten neu geworbenen Mitglied

Aufstiegschancen und laufende Qualifizierung

durch Schulungen und Training on the Job

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 oder ruf uns an: (0911) 13 13 18 18

Unser Partner

Dein Einsatz für ver.di: für eine gerechte Arbeitswelt

Als Dialoger/-in im Einsatz für ver.di arbeitest du für eine der größten Gewerkschaften in Deutschland. Du sorgst dafür, dass Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer – wie du auch – in Zukunft eine starke Stimme haben. So gestaltest du unsere und deine Arbeitswelt von morgen aktiv mit.

Bei Tarifverhandlungen, mit politischen Kampagnen und in den Betrieben vor Ort – die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft setzt sich für mehr soziale Gerechtigkeit in unserem Land ein. ver.di vertritt Millionen Beschäftigte, streitet für gerechte Löhne und gute Arbeit.

Viele Rechte, die wir heute für selbstverständlich halten, verdanken wir dem Kampf von ver.di und anderen Gewerkschaften. Welche Erfolge sie für uns alle errungen haben und warum wir sie auch in Zukunft brauchen, siehst du hier auf einen Blick.

Längst selbstverständlich

Fünftagewoche, bezahlter Urlaub, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, Kündigungsschutz

Ab jetzt für alle

kein Stundenlohn unter 8,84 Euro – mit dem einheitlichen, gesetzlichen Mindestlohn

Auch in Zukunft stark

im Kampf gegen Armutslöhne und für gute, sichere Arbeit – gerade in globalen Zeiten

Deine Bewerbung

Du interessierst dich für einen Job als Dialoger/-in oder Jobscout bei uns? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bewirb dich jetzt schnell und unkompliziert online. Bitte fülle das Formular vollständig aus. Wir melden uns bei dir. Vielleicht wirst auch du Teil unseres Teams!
 
 
 
 

Inside DFC DIALOG

DFC DIALOG Party in der Düsseldorfer Partyszene

Unsere Spring Party gastierte am 08.04.2016 in Düsseldorf. In der angesagten Location des Kö-Clubs machten wir zusammen mit dem Musikers U-Jean die Nacht zum Tag. Spätestens beim Live-Auftritt des ...

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DFC DIALOG hinter den Kulissen

In diesem Interview verrät uns Antje Welp, geschäftsführende Gesellschafterin bei DFC DIALOG, warum sie die DFC DIALOG GmbH mit gegründet hat und was sie an der Position am meisten motiviert …

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1. DFC DIALOG-Weihnachtsfeier

Am 05.12.2015 feiern wir mit allen Dialogerinnen und Dialogern unsere erste Weihnachtsfeier in Köln. Gemeinsam wollen wir das Jahr Revue passieren lassen und auf ein noch erfolgreicheres 2016 anstoßen!

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DFC Dialog

DFC DIALOG GmbH ist ein junges Unternehmen spezialisiert auf Dialogmarketing für Gewerkschaften. Wir entwickeln und realisieren Face-to-Face-Kampagnen zur Mitgliederwerbung. Unser Team besteht aus Experten im Dialogmarketing, im Face-to Face-Fundraising und in der Kommunikation für Organisationen, Verbände und Stiftungen. Auch als Arbeitgeber sind wir mit den Werten und Zielen der Gewerkschaften verbunden. Wir glauben an die Kraft des persönlichen Gesprächs und sind überzeugt, dass wir so die Arbeitswelt von morgen mitgestalten können.

Unser Team

 

Antje
Welp

Geschäftsführende Gesellschafterin
(0911) 13 13 18-13 antje.welp@dfc-dialog.de
Antje Welp ist Herz und Hirn der DFC DIALOG GmbH und seit fast zwanzig Jahren in führenden Positionen im Profit- und Nonprofit-Bereich unterwegs. Beim Bund für Umwelt und Naturschutz e.V. entwickelte sie ihre Leidenschaft für wirklich gute Dialogwerbung. In sieben Jahren Bereichsleitung Marketing und Kommunikation bei Oxfam Deutschland e.V. hat sie Fundraising-Innovationen wie OxfamUnverpackt und Oxfam Trailwalker nach Deutschland gebracht. Natürlich nicht alleine! So ist auch Antjes Credo für die DFC DIALOG: „If you want to go fast, go alone. If you want to go far, go together.“
 

Susanne
Anger

Geschäftsführerin
(0911) 13 13 18-00 susanne.anger@dfc-dialog.de
Mit Gewerkschaften, Fundraising und Kommunikation kennt sich Susanne Anger aus wie sonst keine. Unter anderem arbeitete sie als Pressesprecherin und Abteilungsleiterin bei der Gewerkschaft HBV und als Bereichsleiterin Kommunikation und Marketing sowie Pressesprecherin beim DRK-Bundesverband. 2003 gründete sie die DFC Deutsche Fundraising Company GmbH, deren Kopf sie bis heute ist. Susanne Anger ist Mitbegründerin der DFC DIALOG GmbH und führt als geschäftsführende Gesellschafterin die DFC Deutsche Fundraising Company GmbH.
 

Gesa
Gebhardt

Kampagnenleitung
(0911) 1313 18-00 gesa.gebhardt@dfc-dialog.de
Von der Pike auf! – Gesa Gebhardt hat sich der Dialogwerbung mit Leidenschaft verschrieben. Gestartet in jungen Jahren als Fundraiserin, nahm sie Stufe um Stufe auf der Karriereleiter. Zuletzt führte sie über mehrere Jahre einige der erfolgreichsten Städtekampagnen für international agierende NGOs. Als Kampagnenleitung bei DFC DIALOG steht sie für Qualität und Erfolg der innovativen ver.di-Kampagne. Gesa ist ab Ende August 2017 im Mutterschutz. Wir freuen uns auf unser erstes DFC DIALOG Agentur-Baby.
 

Sean
Lowe

Leiter Rekrutierung
(0911) 13 13 18-18 sean.lowe@dfc-dialog.de
Sean Lowe atmet seit fast zehn Jahren Fundraisingluft. Als Teamleiter, Regional Manager und Fundraising Manager führte er viele Face-to-Face-Kampagnen zum Erfolg, z.B. für Greenpeace, WWF, Care oder Oxfam. Bei der DFC DIALOG ist er für die Rekrutierung und Auswahl von talentierten, motivierten ver.di-Dialogerinnen und -Dialogern verantwortlich.
 

Martina
Most

Assistentin der Geschäftsführung
(0911) 13 13 18-00 martina.most@dfc-dialog.de
Ohne Martina Most läuft bei der DFC DIALOG wenig. Die gelernte Kauffrau für Bürokommunikation kümmert sich um die Menschen, die Finanzen und natürlich das Büro. Viele Jahre als Assistentin der Geschäftsführung einer Spedition haben sie gestählt. Selbst im Sturm behält sie Ruhe und Überblick. Neugierde und gute Laune garantiert.
 

Gerd
Vitale

Controlling, Statistiken und Auswertung
(0911) 1313 18-21 gerd.vitale@dfc-dialog.de
Daten, Zahlen, Fakten– eine Freude für Gerd. Gerd Vitale liebt Excel und Excel liebt Gerd. Controlling, Statistiken und Auswertungen aller Art erstellt uns Gerd.
 

Markus
Leicht

Kampagnenmanagement
(0911) 1313 18-19 markus.leicht@dfc-dialog.de
Unser Zauberer: Ohne Markus läuft im Back Office der Kampagne nichts. Ferienwohnungen, Schulungsvorbereitung, Standplatzgenehmigungen, Kontakt zu den einzelnen ver.di-Bezirken, Anreise der Dialoger/-innen und den Ball „rund“ halten – Markus findet auch in aussichtslosen Situationen eine wunderbare Lösung.
 

Thomas
Kirsch

Kampagnenmanagement
(0911) 1313 18-20 thomas.kirsch@dfc-dialog.de
Thomas ist unser Mann mit den vielen PS: Ohne Thomas Kirsch fährt in der Kampagne nichts. Thomas managt PKWs, Busse, Infostände und alles Material für die Kampagne.
 

Maria
Vitale

Leitung Qualitätsmanagement und Telefonie-Team
(0911) 1313 18-71 maria.vitale@dfc-dialog.de
Maria weiß alles alles alles über die Mitgliedschaft bei ver.di. Maria Vitale leitet das Qualitätsmanagement und Telefonie-Team. Sie ist in engem Kontakt mit den ver.di-Bezirken und in ständiger Feedback-Schleife mit der Kampagnenleitung.
 

Martina
Anthis

Telefonie
(0911) 1313 18-74 martina.anthis@dfc-dialog.de
„Willkommen bei ver.di“ ist Martinas Lieblingssatz. Am Telefon heißt Martina Anthis die neuen Mitglieder herzlich willkommen, beantwortet ihre Fragen und freut sich über alle Dialoger/-innen, die ihr mit einer leserlichen Handschrift die Arbeit erleichtern.
 

Albertino
Theuer

Recruiting
(0911) 1313 18-18 albertino.theuer@dfc-dialog.de
Wir freuen uns über unseren „jüngsten“ Neuzugang - Albertino Theuer. Eine helfende Hand, ein hörendes Ohr, ein guter Recruiter für unsere Neu-Dialogerinnen und Neu-Dialoger.
 

Heidi
Thieme

(0176) 13 13 18-02 heidi.thieme@dfc-dialog.de
 

Patrick
Weihs

(0176) 1313 1803 patrick.weihs@dfc-dialog.de
 

Jobs

Bewirb dich jetzt!
(0911) 13 13 18 00 martina.most@dfc-dialog.de
Du kannst dir vorstellen, hier dabei zu sein? Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Kurzbewerbung per E-Mail. Hast du Fragen? Ruf uns an oder schicke deine Bewerbung an martina.most@dfc-dialog.de